中央銀行公布2025年「金融機構業務概況年報」，國內銀行資產規模排名再度出現變化。國泰世華銀行資產排名上升，超越第一銀行、躍居第四名；玉山銀行則擠下華南銀行，首度晉升第八名，顯示民營銀行近年在財富管理、海外布局與數位金融等領域持續擴張，逐步改寫國銀版圖。

根據央行統計，2025年國銀資產規模前十大銀行依序為：臺灣銀行、中國信託銀行、合作金庫銀行、國泰世華銀行、第一銀行、兆豐銀行、台北富邦銀行、玉山銀行、華南銀行及土地銀行。

金融業人士指出，能擠進「資產規模前十大」銀行，代表該銀行掌握的資金量、放款能力及市場影響力均具一定水準，也反映其客戶基礎與市場地位。銀行資產主要由放款、投資、有價證券及現金等組成，因此資產規模愈大，通常意味著業務量愈龐大。

其中，大型銀行最重要的優勢之一，就是擁有穩定且龐大的資金來源。由於大型行庫通常擁有大量企業戶、政府機構與一般民眾存款，因此存款基礎深厚，市場信任度也相對較高。尤其公股銀行長期承作政府資金與大型企業往來，在企業金融市場占有重要地位；至於大型民營銀行，則透過信用卡、財富管理與數位金融快速擴張市占率。

此外，資產規模大，也代表銀行具備更強的放款能力。大型銀行通常能承作更多企業融資、房貸與大型聯貸案件，在科技業、半導體、AI供應鏈及公共建設融資中，經常扮演主辦銀行角色。

　　詐騙手法日新月異，公股銀行依據前線攔阻實務觀察，「假投資」仍是造成民眾財損最嚴重的詐騙樣態。為防堵詐騙金流，公股銀紛紛祭出防詐新招，除持續強化ATM AI臉部遮蔽辨識示警功能、優化AI防詐預警模型外，也規劃縮短無卡提款序號時效、ATM台幣存款新增顯示戶名及結盟科技業者，拚多管齊下全面守護民眾交易安全。

　　據公股銀觀察，目前最常見的詐騙樣態包括假投資、網購交易詐騙、假中獎通知與釣魚簡訊、假冒政府機關及假交友等，其中又以宣稱「保證獲利」、「穩賺不賠」的假投資詐騙最為氾濫，財損金額也最高，尤其近年股市火熱，民眾更容易上當受騙。

　　對此，公股銀呼籲民眾應謹記「四不二要」原則，分別為不點連結、不加群組、不給密碼、不聽恐嚇；如遇疑慮時，例如接獲可疑來電、不明簡訊或投資邀約等，應落實「親自查證」與「撥打165反詐騙專線」之二要步驟，以保障財產安全。

　　為建立更綿密的防線，各銀行持續研擬推出新規定與服務。臺灣銀行指出，鑑於近期新聞案例常見詐騙集團利用無卡提款方式提領款項，目前研議縮短無卡提款序號有效時間，以降低序號遭冒用或轉供詐騙使用風險，盼能有效防堵詐騙金流並提升交易安全。

　　兆豐銀行表示，現已規劃於ATM台幣存款新增顯示「收款對象戶名」功能，使客戶於轉出前再次確認收款資訊正確性，以降低遭詐風險。合庫銀行則規劃針對居留證即將逾期的外籍人士，當月及次月寄發電子郵件或簡訊通知，於指定期限內未辦理更新者，暫停帳戶全部交易功能。

　　第一銀行及彰化銀行均指出，擬與Gogolook合作導入「Whoscall認證商家號碼服務」，去電客戶時，將顯示銀行名稱、商標及綠勾勾認證等，提升銀行來電可辨識性，以協助民眾即時識別來電真偽，降低偽冒詐騙風險。

　　彰銀、土地銀行與臺灣企銀則皆提到，擬參加財金公司金融阻詐聯防平台「前期金流查詢機制」及「金流帳戶預警機制」，以加速發現及控管疑似詐騙帳戶。

兩大國營銀行臺銀及土銀在年報中強調今年重點要強化行銷動能，增裕非利息收入。臺銀提出六大經營策略，包括助力中小企業成長、提升財管行銷動能、活化資產價值等；土銀則提出分散存款集中度、拓展企業放款、擴增海外據點等七大發展目標。

今年臺銀在年報中提出六大經營策略，包括強化授信資產質量，助力中小企業成長；優化資金配置最佳化與管理效率化，增進資金運用績效；提供多元金融商品及服務，提升財管行銷動能；運用不動產，活化資產價值；覆蓋數位化營運，打造智慧金融體驗；掌握全球動向，強化外匯業務與海外營運。

土銀今年年報提出七大未來發展策略，包括加強吸收自然人與中小企業存款，分散存款集中度；配合政策辦理政策性貸款及綠色融資，拓展企業放款；審酌風險貼水及客戶貢獻度進行差別訂價，以訂定合理放款利率；建立顧客導向行銷策略，激勵行員主動推廣行銷，廣闢手續費收入來源；發展行動銀行，滿足客戶多元收付與投保等需求；深化海外市場，逐步擴增海外據點；發揮金融影響力，支持政府2050淨零排放政策。

國營銀行臺銀、土銀受限《國營事業管理法》等規定，薪資獎金與泛公股有所差距，財部對鬆綁福利待遇措施始終卡關。國營銀行提議透過修正《國營事業管理法》，並援引《憲法增修條文》意旨，以鬆綁對國營金融機構員工福利限制。

上會期多位朝野立委達成共識要求財長更積極向人事總處協商。財部並將五大措施提報政院，包含生育補助、伙食費、經營績效獎金上限調高、員工福利信託，以及提撥決算稅前盈餘一定比例激勵員工。

　為深化學子對環境永續的認識與金融素養，土地銀行於5月29日再度攜手濕地聯盟，合作舉辦「濕地與食堂－115年中小學環境暨金融教育推廣計畫」，邀請台南市佳里國中師生共同參與，以台南市後港國中校區及青鯤鯓鹽田濕地為場域，透過濕地生態教育及理財知識課程，培養學生建立永續觀念並提升基礎理財素養，共同致力達成永續發展的目標。

　　濕地為地球重要生態系之一，不僅提供多種生物棲息空間，更肩負調節水資源、生態平衡及氣候調節等功能。然而，近年因氣候變遷、棲地開發及環境污染等因素，濕地消失速度日益加劇，濕地保護工作刻不容緩。台灣濕地保護聯盟長期投入濕地保育及環境教育推廣，透過生態導覽、棲地服務及公民科學行動，持續推動全民參與濕地保護。

　　此次活動上午由濕地聯盟講師帶領「濕地食堂－濕地總舖師」課程，介紹濕地環境與食物來源間的關聯，讓學生認識濕地友善飲食文化；下午則是安排「理財小學堂」及「捕撈小學堂」等課程，由土銀同仁向學生傳授理財知識，並由濕地聯盟講師介紹常見漁具的使用方式，協助學生建立正確理財觀念，同時深化對濕地生態系統及生物多樣性的認識與保護。

　　為響應節能減碳與綠色生活，土銀於各營業據點持續設置免費奉茶站，減少民眾一次性瓶裝水使用；同時選用國產食材及推動惜食點餐等具體措施，推動綠色員工餐廳並取得環境部環保餐廳認證。在長年耕耘下，土銀不僅連續七年獲評為金管會「金融服務業公平待客原則評核」之績優業者，更連續四年獲頒TCSA永續獎「社會共融領袖獎」。展望未來，土地銀行將持續發揮金融影響力，結合社會關懷，攜手各界邁向低碳永續、共榮發展的未來。

　近年ETF掀起國人投資浪潮，面對市場上琳瑯滿目的主、被動式商品，公股銀行建議，可採核心／衛星投資策略，以被動式ETF作為核心，搭配主動式基金或主動式ETF進行布局，並依保守型、穩健型或積極型等投資屬性調整配置比率。

　　臺灣銀行指出，基金與主動式ETF主要由經理人依據基本面、產業趨勢及財報數據等主動選股，以爭取超額報酬或打敗市場；被動式E TF則是追蹤指數，以複製市場表現。

　　以穩健型投資人為例，建議可將核心部位布局70％大盤ETF及全球型基金等作為長期穩定配置，加上衛星部位布局30％科技基金、AI主題及主動式ETF等，提升成長機會。

　　土地銀行建議採核心／衛星投資策略，將大部分核心部位，配置於全球指數型股票被動式ETF或股債平衡型基金，確保基本盤穩定；再依個人偏好，將少數衛星部位配置於具彈性的主動式商品，優化整體績效。

　　若為積極型投資人，較適合選擇主動式ETF，或者聚焦具成長潛力的特定標的，布局單一國家、特定產業或高度集中的主題型基金，利用經理人不受指數規則限制、操作自由度高且能即時汰弱留強的特點，追求最大化超額報酬。

　　如果是保守型投資人，建議配置波動極低且違約風險微小的標的，如國內外貨幣市場基金或ETF，或高評級政府公債ETF，在避開市場下行風險的同時，鎖定穩定收益。

　　合庫銀行認為，被動式ETF追蹤指數，透明度高，適合長期投資、偏好穩定與分散的投資人；主動式ETF兼具基金經理人主動操作及ET F在交易所進行買賣的特色。

為強化在地採購及永續發展，臺北市政府推動「台北好購推廣平台（TOPS）」採購獎勵機制，土地銀行首次參與評選即獲頒「台北好購採購獎-銅獎」榮耀，並由總務處處長王伯仁代表受獎，充分彰顯土地銀行對供應鏈永續管理的重視與熱情。

因應2050淨零排放願景，我國積極引導民生消費、政府部門採購轉向循環經濟模式，臺北市政府亦同步推出「臺北市中小企業採購計畫」，透過「台北好購推廣平台」（TOPS）機制鼓勵企業、政府機關及法人一起支持本土產業並推動永續採購。

土地銀行配合國家政策、金管會「公司治理3.0-永續發展藍圖」，另於董事會下設置永續發展委員會及6項執行小組，由董事長、總經理及獨立董事帶領全體同仁推動ESG藍圖與執行計畫。

除設置永續發展委員會外，土地銀行進一步精進採購制度，於採購流程中納入環境保護、社會責任及公司治理等評估指標，在勞務（承攬與服務）、財物（原物料與設備）及工程（建築與工程）優先選擇國內供應商，以行動支持臺灣本土製造產品。

在綠色採購方面，土地銀行每年以達成機關綠色採購指定採購項目年度目標值為供應鏈永續管理具體目標，依政府採購法優先購買第一類環保標章產品，並持續向各部門推廣採購第二、三類環境保護產品與節能、省水、綠建材標章及碳足跡減量標籤等綠色產品，積極落實淨零綠生活與支持MIT產品的實體成效。

此外，為掌握節能效益，土地銀行總行與多處據點已獲得第三方能源管理認證，且全數營運據點均通過溫室氣體盤查驗證並取得ISO 14064-1:2018證書，更導入氣候相關財務揭露（TCFD）架構，因而連續二年通過英國標準協會（BSI）的「Level 5+：Excellence」最高等級認證，成功樹立公股銀行低碳轉型標竿。

　國營銀行報考人數逐年減少，以臺灣銀行為例，去年報考人數已不及2,000人，今年再度下滑，以往「金飯碗」光環逐漸褪色，背後原因除少子化影響外，缺乏競爭力的待遇更是一大關鍵。為此，國營銀行積極爭取提升員工福利，盼透過法條修正，鬆綁國營金融機構薪資限制。

　　三大國營銀行臺銀、土地銀行及輸出入銀行受限《國營事業管理法》規定，年終獎金上限為4.4個月，與其他泛公股銀行相比幾乎對半減，生育補助亦落後，更未有員工持股信託機制。

　　臺銀董事長凌忠嫄20日於127周年行慶會後受訪指出，國營銀行員工待遇除必須符合《國營事業管理法》，也要遵守《財政部所屬事業機構用人費薪給管理要點》、《財政部所屬事業機構經營績效獎金實施要點》等規定。

　　凌忠嫄坦言，金融市場是完全競爭市場，民營金融機構往前走，與完全國營的公股行庫距離不斷拉大，近年報考人數亦大幅降低。金融從業人員具高度專業，且須長期培育，若待遇缺乏競爭力，長久下來將造成人力斷層，因此希望爭取制度改革，讓經營成果真正回饋到員工身上。

　　據悉，國營銀行已多次向行政院、財政部及立委提出建議，盼透過修正《國營事業管理法》，並援引《憲法增修條文》意旨，以鬆綁對國營金融機構員工福祉的限制。

　　現行《國營事業管理法》第14條規定，國營事業應遵節開支，其人員待遇及福利，應由行政院規定標準，不得為標準以外的開支。《憲法增修條文》第10條則明定，國家對公營金融機構的管理，應本於企業化經營原則，其管理、人事、預算、決算及審計，得以法律為特別之規定。

　　國營銀行認為，國營金融機構與其他國營事業性質不同，員工待遇及福利卻受限國營事業限制，導致面對外在市場人力資源競爭毫無彈性，建議修正《國營事業管理法》納入《憲法增修條文》意旨，另訂國營金融機構相關辦法，使員工福利措施及用人規範賦予彈性。

　　房市持續軟著陸，4月六都買賣移轉棟數月減14.21％，買氣仍處於低檔。中央銀行公布五大銀行4月新承做房貸金額大減56.88億元至5 33.36億元，創近七個月次低，僅高於有農曆春節季節性效應的2月，新承做房貸利率為2.307％，較3月微升0.001個百分點。

　　央行經研處副處長葉盛表示，3月央行理監事會後宣布調整選擇性信用管制，但僅是微調，央行也不會希望政策變動造成房市很大改變，政策希望房市軟著陸，不希望房價又往上攀高，「這也不是大家所樂見，當然希望穩定為主」。

　　葉盛說明，4月新承做房貸金額下降，主要是反映六都買賣移轉棟數下降，導致整體交易量減少。內政部統計，當月六都移轉棟數月減 14.21％、年減7.06％，寫近八年同期新低；累計前四月移轉棟數62 ,688棟、年減3.4％，為近九年同期最低點。

　　7月底將落日的新青安房貸占整體新增房貸金額比重，由3月42.48 ％略升為4月的42.91％。葉盛分析，4月新青安金額下滑，但整體購屋貸款減幅更大，因而使整體比重上揚，新青安即將到期，其實過往有意申請者多已提前申貸，且現階段房市也降溫、維持在盤整階段，整體買房意願仍偏低。

　　房價部分，4月信義房屋大台北房價月指數181.36，創2005年1月有統計以來新高。葉盛認為，現在房價都在盤整，「下也下不去」，尤其是大台北地區的房價僵固性高，房價很難出現大幅向下修正。目前整體房市基調仍是漲跌互見、維持盤整，整體房市仍呈量縮、價盤整格局，主要以中古屋價格修正相對明顯，相對新成屋仍延續上漲格局。

　　央行公布4月五大銀行（台銀、合庫銀、土銀、華銀及一銀）新承做放款加權平均利率2.206％，較3月上升0.101個百分點，除房貸之外，週轉金貸款大減3,307.66億元，主因政府借款金額明顯減少，單月減少約1,500億元，加上季底效應結束後，整體市場資金需求減少所致；消費性貸款增加16.04億元，主要因台銀承作就學貸款增加15 億元。

土地銀行為減輕民眾5月報稅季的負擔，特別針對JCB信用卡持卡人推出專屬繳稅優惠。自即日起至6月2日止，持卡人使用「土銀行動Pay」或「台灣行動支付APP」綁定土地銀行信用卡成功掃碼繳納114年度綜所稅，即可享有現金回饋。

透過前述方式繳納綜所稅且繳稅金額在新臺幣100元以上持卡人，除可獲得新臺幣100元刷卡金（限前3,500名）外，如以JCB極緻卡繳稅者另可享繳稅金額0.5%現金加碼回饋（每卡回饋上限新臺幣3,000元），以JCB晶緻卡繳稅者則另享繳稅金額0.3%現金加碼回饋（每卡回饋上限新臺幣2,000元）。

除現金加碼回饋外，土地銀行也提供多種分期方案，凡使用土地銀行任一卡別（不限JCB）單筆繳稅滿新臺幣5,000元，即可透過土地銀行個金單一服務平台、客服中心或臨櫃辦理，於原信用額度內享3、6、9期0利率，無須額外負擔手續費，協助卡友減輕財務壓力，靈活安排資金配置。

土地銀行在地深耕80年，始終堅持「斯土斯情，在地耕耘」的理念，在追求永續發展（ESG）的道路上，致力將金融專業轉化為社會共好的力量。此次綜所稅加碼活動，希望能讓每位客戶在繳稅季都能感受到銀行的貼心與溫暖，成為陪伴社會成長的溫暖力量，讓「豐厚、和諧、熱誠、創新」的企業精神深入民眾生活的每一個角落。

土地銀行始終與納稅人站在一起，為減輕民眾5月報稅季負擔，土地銀行特別針對JCB信用卡持卡人推出專屬繳稅優惠。自5月1日起至 6月2日止，持卡人使用「土銀行動Pay」或「台灣行動支付APP」綁定土地銀行信用卡成功掃碼繳納114年度綜所稅，即可享有現金回饋。

　　土地銀行表示，透過上述方式繳納綜所稅且繳稅金額在新臺幣100 元以上之持卡人，除可獲得新臺幣100元刷卡金（限前3,500名）外，以JCB極緻卡繳稅者另可享繳稅金額0.5％現金加碼回饋（每卡回饋上限新臺幣3,000元），以JCB晶緻卡繳稅者則另享繳稅金額0.3％現金加碼回饋（每卡回饋上限新臺幣2,000元）。

　　除現金加碼回饋外，土地銀行也提供多種分期方案，凡使用土地銀行任一卡別（不限JCB）單筆繳稅滿新臺幣5,000元，即可透過土地銀行個金單一服務平台、客服中心或臨櫃辦理，於原信用額度內享3、 6、9期0利率，無須額外負擔手續費，協助卡友減輕財務壓力，靈活安排資金配置。

　　土地銀行在地深耕80年，始終堅持「斯土斯情，在地耕耘」的理念，本次綜所稅加碼活動，希望能讓每位客戶在繳稅季都能感受到銀行的貼心與溫暖，成為陪伴社會成長的溫暖力量，讓「豐厚、和諧、熱誠、創新」的企業精神深入民眾生活的每一個角落。

公股銀行第1季大陸地區分行獲利表現參半，與去年同期相比，合庫銀、兆豐銀成長，土銀由虧轉盈，但台企銀、第一銀呈衰退，臺銀、華南銀更是由盈轉虧。

公股銀行表示，大陸地區授信業務採審慎保守原則，以風險為本擇優承作，並以既有客戶及優質台商為優先核予額度對象，密切注意大陸政經情勢變化。

根據金管會統計，公股銀行第1季大陸地區分行稅前盈餘概況，其中土銀、合庫銀稅前盈餘站上1億元，分別為3.3億及2.6億元，其餘均不到1億元，臺銀、華銀出現稅前虧損，分別虧損0.43億及0.19億元。

與去年同期相比，土銀由去年第1季虧損3.7億轉為稅前盈餘3.3億元，合庫銀、兆豐銀兩家分別年成長82.3%及63.4%；台企銀、第一銀分別衰退69.8%及55.4%；臺銀、華南銀由盈轉虧。

華南銀行指出，主要是基於審慎保守原則承作大陸地區分行授信案件，影響生利資產規模減少，美元兌人民幣貶值，也影響持有的美元資本金出現匯損等影響。

對於大陸分行經營策略，兆豐銀行表示，大陸地區業務採取審慎保守、嚴控風險策略，以爭取優質台商及參與當地優質聯貸案為主，持續在風險控管前提下，跟隨台商供應鏈改變調整布局，提升本行業務動能。

八家公股銀行第1季海外分行（不含大陸分行）加計OBU（國際金融業務分行）稅前盈餘合計115.6億元，年增13.7%，其中華南銀行年增率表現最佳，高達123.9%，台企銀、彰銀年增率也分別擁有41.3%及38.8%。

整體而言，八家公股銀海外分行加OBU獲利，占整體全行獲利比重約兩成。

國銀獲利結構主要由國內總分行、OBU、海外分行及大陸地區分行組成。檢視八家公股銀行第1季海外分行加計OBU獲利情況，以絕對值稅前盈餘來看，第一銀行以24.7億元領先、兆豐銀21.5億元居次，臺銀、彰銀、華銀也達10億元以上，土銀、台企銀、合庫銀在10億元以內。

若與去年同期相比，華南銀行年增率123.9%最高，其次是台企銀年增41.3%、彰銀年增38.8%，土銀、第一銀、臺銀分別年增23.8%、14.1%、9.6%；合庫及兆豐則衰退，分別年減31%及17.4%，以OBU分行衰退較明顯。

合庫銀行表示，第1季OBU分行不如去年同期，主因為提高資產品質，增提備抵呆帳。兆豐銀行指出，OBU分行受美元降息利差縮減，財務操作收益較去年同期減少；放款量較去年同期增加，使呆帳費用、承諾及保證責任準備提存較去年同期增加。

觀察公股銀行海外分行獲利主要動能，第一銀行表示，美國及新南向國家向來為業務推展重點區域，除持續看好美國及新加坡等具區域樞紐地位市場，也看好澳洲、越南投資動能較為強勁。

土地銀行與台灣金聯子公司力興資產管理公司日前簽署業務合作契約書，由土地銀行總經理張志堅和力興資產董事長宮文萍完成簽約，雙方合作推出包租代管、安養信託跨業結盟模式，提供長者一站式全方位金融服務。

隨台灣於114年邁入超高齡社會，安養信託業務呈現快速成長趨勢，依中華民國信託業商業同業公會統計，截至114年底止，已有30家信託業者提供安養信託商品，累計信託受益人數22萬1,047人、信託財產本金約新臺幣1,844億元，人數、金額較十年前皆成長數十倍以上。

為提供更具彈性的安養信託服務，土地銀行此次攜手力興資產公司簽署業務合作契約書，結合雙方在信託及不動產管理專業優勢，共同打造包租代管、安養信託業務結盟模式，由土地銀行協助客戶將手上的閒置或不易管理之不動產透過包租代管釋出到租屋市場，其租金收入還能藉由信託獲得完善保障，確保資金專款專用於生活照護與醫療支出，同時滿足資產管理、信託保障及照護的全方位金融服務需求。

經長年深耕信託領域，土地銀行連續5年獲金管會頒發「高齡者及身心障礙者財產信託評鑑績效優良銀行」獎項，且連續7年獲金管會「金融服務業公平待客原則評核」績優肯定，114年獲頒信託業辦理信託宣導特別績優獎，展現卓越成果。

　公股銀行招考季開跑，8家公股銀合計招募人數逾4,000名，又以華南銀行大舉招募超過千人規模最受矚目。比較薪資待遇，則以彰化銀行高資產財富管理相關職缺，最高起薪上看8萬元最吸睛，華銀、臺灣企銀及合庫銀行最高起薪，也在6萬元以上。

　　彰銀指出，今年全年招募規模近900人，新進人員甄試起薪區間約落在4.1萬至8.2萬元，專業或科技職缺起薪約5萬至7萬元，高資產相關職缺最高可達8萬元以上。

　　啟動大規模招募甄試，預計釋出逾1,000個職缺的華銀，招募方針緊扣「強化高端服務力」及「驅動數位轉型」兩大核心策略，其中專業職系與高資產業務人才起薪，最高可達6萬元以上。

　　臺企銀全年規劃招募人力約700人，此次新進人員招募主要類別，包括基層行員如菁英儲備人員、法務儲備人員、一般行員、資訊及資安人員等，以及專業人員如存匯或徵授信經驗行員、風險管理人員、財管輔導專員及理財專員等，薪資區間落在4萬2,100元至6萬9,700元。

　　合庫銀全年預計招募580名新人，今年第二梯次徵才職缺類別包括儲備菁英（GA）、一般金融人員、徵授信及外匯、理財、法務及法遵等各類專業人員，以及金融科技發展項目研發、資訊及資安等人員。其中，起薪最高者為資深開放系統資料庫人員，月薪可達6萬2,500元。

　　第一銀行今年徵才類型包含儲備核心人才（MA）、一般行員、徵授信經驗行員及理財人員等，全年預計招募600個職缺，一般行員起薪約為4萬元至4.6萬元，經驗行員起薪約為4.7萬元至5.4萬元，MA起薪約為5.1萬元至5.6萬元。

　　兆豐銀行今年全年預計招募約400人，職缺類別包括一般行員、理財專員、法務人員及資訊人員等，招考職缺起薪最高為5萬5,200元。一銀與兆豐銀均指出，另將不定期招募高資產財管、AI與數位科技等領域專業人才，起薪依工作經歷與專業能力核給。

　　土地銀行今年預計辦理一場對外公開甄試，招募人數為216人，起薪最高約5.3萬元，主要為資訊、電子金融、工程及環境管理類職務。臺灣銀行今年新進人員甄試預計徵才245名，主要招募一般金融人員及儲備理財專員，試用期滿後月薪約4萬900元至4萬4,500元。

隨著國際供應鏈重組帶動臺商回流，以及AI產業對物流倉儲需求激增，臺灣市場呈現供不應求之勢，土地銀行統籌主辦「榮江新臺幣37.34億元聯貸案」完成募集，超額認貸比率達178%，並於日前完成簽訂聯合授信合約，力挺榮江集團於桃園市沙崙產業園區興建倉儲物流中心，布局物流倉儲市場。

土地銀行指出，此次「榮江新臺幣37.34億元聯貸案」資金用途為興建倉儲物流中心，主要支應榮江集團在桃園市沙崙產業園區的投資計畫，該案由土地銀行統籌主辦並擔任額度管理銀行，邀集兆豐銀行、國泰世華銀行、合作金庫、臺灣銀行、農業金庫及臺灣企銀等行庫共同參與，充分展現銀行團對榮江集團投資布局與成長潛力的高度認同與肯定。

榮江集團旗下所經營的宜蘭新月廣場、蘭城晶英酒店及新月影城為宜蘭地區含括百貨、精品、美食廣場、量販店、酒店及影城的綜合購物中心，其旗下蘭城晶英酒店為國內票選第一名的親子飯店，紅樓中餐廳櫻桃鴨料理更極具盛名，此次榮江集團看好臺灣物流倉儲市場需求火熱，委請潘冀聯合建築師事務所和戴德梁行等專業團隊規劃，並由旭源營造工程承攬興建，該興建的倉儲物流中心規劃多碼頭作業空間，並提供可分割或整合的租賃空間，是市場罕見的優質倉儲設施。

　隨著國際供應鏈重組帶動台商回流，及AI產業對物流倉儲需求激增 ，台灣市場
呈供不應求之勢，土地銀行統籌主辦「榮江新臺幣37.34 億元聯貸案」完成募
集，超額認貸比率達178％，並於4月30日完成簽 訂聯合授信合約，力挺榮江集團
於桃園市沙崙產業園區興建倉儲物流 中心，布局物流倉儲市場。

　　土地銀行指出，此次「榮江新臺幣37.34億元聯貸案」資金用途為 興建倉儲
物流中心，主要支應榮江集團在桃園市沙崙產業園區的投資 計畫，該案由土地銀
行統籌主辦並擔任額度管理銀行，邀集兆豐銀行 、國泰世華銀行、合作金庫、臺
灣銀行、農業金庫及臺灣企銀等行庫 共同參與，充分展現銀行團對榮江集團投資
布局與成長潛力的高度認 同與肯定。

　　榮江集團旗下所經營之宜蘭新月廣場、蘭城晶英酒店及新月影城為 宜蘭地區
目前唯一含括百貨、精品、美食廣場、量販店、酒店及影城 之綜合購物中心，不
但是宜蘭縣民娛樂購物首選，亦是國人到訪宜蘭 之指標性景點，其旗下蘭城晶英
酒店為國內票選第一名之親子飯店， 紅樓中餐廳櫻桃鴨料理更極具盛名，近幾年
平均住房率居高不下，為 國內少數兼具特色主題與餐飲口碑之知名五星級飯店。

　　此次榮江集團看好台灣物流倉儲市場需求火熱，委請潘冀聯合建築 師事務所
和戴德梁行等專業團隊規劃，並由旭源營造工程承攬興建， 該興建之倉儲物流中
心規劃多碼頭作業空間，並提供可分割或整合之 租賃空間，具備高度彈性之倉儲
與分撿功能，係市場罕見之優質倉儲 設施。

　　報稅季到來，國銀每年遇繳稅月份，信用卡簽帳金額較一般月份增 加4到5
成，刷卡繳稅筆數亦呈雙位數成長，整體趨勢而言，民眾刷卡 繳稅數量及比例
逐年提升。繳稅商機因此成為上半年消費金融的重頭 戲，銀行推出優惠活動相
當多元，廣受歡迎的回饋率最高喊到0.66％ ，常見分期零利率則有3、6、9或12
期選擇。

　　台新銀行觀察以往經驗發現，每遇綜所稅款項入帳月份，簽帳金額 較一般
月份成長幅度約4到5成，近年來，信用卡繳納綜所稅金額約占 整體稅收達8
成，成為主流繳稅方式。永豐銀行同樣發現，繳稅掛帳 月份的簽帳金額，常較
前月大幅成長約4到5成，民眾對信用卡繳費接 受度持續增加，帶動整體簽帳市
場穩健成長。

　　合庫銀行遇繳稅月份時，簽帳金額約較一般月份成長達150％，刷 卡繳稅
比例約占當月簽帳金額6成；彰化銀行簽帳金額約較一般月份 增加7至8成，交
易筆數增加約1成左右。台北富邦銀行稅款入帳當月 ，整體簽帳金額較一般月
份平均成長約4成。

　　繳稅有哪些可以注意的撇步，台新銀說，選擇信用卡繳稅可遞延付 款，靈
活調度資金，還有機會獲得銀行回饋金或點數，搭配分期付款 ，可分散支出壓
力；兆豐銀行提醒民眾，可提前檢視信用卡額度是否 足夠，必要時申請臨時額
度調整，另因同一筆綜所稅僅能繳納一次， 繳稅前務必確認各活動的適用條件
與回饋上限，並確認完成活動登錄 。

　　彙整各銀行今年推出刷卡繳稅優惠，以回饋率來看，北富銀及彰銀 最高回
饋上看0.66％；玉山銀行以星宇航空聯名卡最高回饋0.6％最 吸睛；台新銀
Richart卡、華南銀行財管會員及土地銀行JCB極緻卡最 高上看0.5％；永豐銀、
第一銀行、合庫銀、國泰世華銀行及凱基銀 行刷卡繳稅回饋率，最高皆在0.3％
之上。

　　值得注意的是，公股銀大多與台灣Pay合作祭優惠，其中兆豐卡使 用台灣
Pay掃碼繳稅，最高可享2,500元回饋金。

土地銀行總行「館前藝文走廊」邀請水墨藝術家廖仁彬舉辦「大地 詩情－廖仁彬
水墨展」，以「行萬里路」的創作精神，將台灣自然的 壯麗與細膩融合為筆墨丹
青，展覽期間為4月30日起至5月20日止（平 日上午9時至下午5時開放免費參觀，
例假日不開放）。

　　此次土地銀行舉辦之「大地詩情－廖仁彬水墨展」囊括廖仁彬老師 近年作
品，包括：〈萬古長青〉、〈象鼻岩〉、〈春谷清流〉、〈滿 載而歸〉等，其足
跡遍及全國各地，描繪出花蓮太魯閣公園長春祠、 深澳岬角象鼻岩等臺灣風景，
網羅臺灣秋季楓葉的絢爛色彩、雲霧繚 繞的高山意境，展現藝術家對自然景物的
深度觀察與詩意詮釋。

　　廖仁彬指出，山川大地上的萬物都是藝術創作擷取的美好題材，在 讀萬卷
書、行萬里路的過程中，領略不同自然景觀、人文素養的主觀 環境，陶冶自身藝
術修養，最終以畫作表達對大地的情感，也是該次 大地詩情個展的靈感來源，有
興趣之民眾可至土銀總行「館前藝文走 廊」參觀。

　　土銀秉持「豐厚、和諧、熱誠、創新」的永續經營理念，長期推廣 永續環
保、社會公益及藝文活動，自94年發起「館前藝文走廊」活動 ，迄今已提供上百
位藝術家舉辦創作展，更用行動力挺台灣文創產業 ，以包場吉灣布袋戲《素還
真》電影回饋客戶、邀請「亦宛然掌中劇 團」舉辦公益表演及贊助「李靜芳歌仔
戲團」演出。

　　透過對本土文化藝術長期支持與投入，土地銀行不僅提升企業無形 價值，亦
為社會帶來正向影響，充分發揮永續ESG的「社會參與」使 命，致力成為兼具專
業與社會責任的優質金融機構。

　國銀聯貸業務動能續增溫，科技與風電兩大產業，成為支撐市場的核心動能。銀行聯貸主管分析，在高科技發展浪潮下，針對半導體、記憶體等指標產業的資本支出需求，公股銀行均全力相挺；響應國家能源轉型政策則是另一重點，風電產業因此持續獲得銀行團的穩定資金挹注。

　　市場高度關注的定價機制方面，聯貸主管指出，目前市場利率主要是以中華郵政牌告利率或台北金融業拆款定盤利率（TAIBOR）為基準，並視各銀行資金成本與企業授信評等而定。聯貸主管坦言，「現在市場上，鮮少有利率低於2％的案子。」

　　更具體的說，若債信良好的科技大廠，利率愈接近2％，風電產業因開發難度與風險貼水較高，利率加碼可達100至150點，意即聯貸利率多突破3％。

　　開年以來，聯貸市場逾百億元大案接連登場，傳統產業以台塑集團最具代表。台塑、南亞、台化於2月完成合計1,000億元聯貸簽約，創集團十年來最大規模紀錄。其中，南亞360億元聯貸案，由國泰世華銀行與臺灣銀行擔綱主辦與管理行；台化320億元案由合庫銀行與兆豐銀行主辦；台塑320億元案由第一銀行與玉山銀行統籌主辦。

　　值得注意的是，台塑千億元聯貸特別導入ESG永續連結機制，將溫室氣體排放密集度、水安全及再生能源設備等指標納入KPI。若企業達成永續表現目標（SPT），將適用更優惠的利率，展現金融業號召企業朝2050碳中和目標邁進的決心。

　　鴻海精密也於2月間完成360億元永續連結聯貸案，由臺銀、北富銀、中信銀行及兆豐銀統籌主辦，原擬籌組300億元，最終吸引共18家金融機構參與，超額認購高達262％。

　　3月底，輪到臺銀主辦威剛科技120億元聯貸案登場，主要用途為充實中期營運周轉金，由臺銀統籌主辦暨擔任管理行，一銀及兆豐銀共同主辦，並邀集臺灣企銀、元大銀行、土地銀行、華南銀行、彰化銀行、合庫銀及上海商銀等金融機構共同參與。